Отделението по урология на МК “Доверие” е част от националната кампания „БЪБРЕЦИ БЕЗ БОЛКА“. Тя е организирана от Сдружението на пациентите с бъбречно-каменна болест и предоставя БЕЗПЛАТНИ ПРОФИЛАКТИЧНИ ПРЕГЛЕДИ на бъбреците. Кампанията ще се проведе в периода 12.06 –1.07 в 27 лечебни заведения в 13 града от страната.
Continue reading „Бъбреците – лабораторията на организма“
Деян Михов унищожи част от изкуството си по време на събитието – кампания за значението на творците в условията на изолация.
Изложбата стартира със запомняща се провокация към публиката още в първата вечер. Българският художник Деян Михов извади от рамката и разкъса автопортрета си, създаден по време на изолацията в началото на годината. С парчетата от красивия акварел той създаде нова творба пред очите на посетителите. Всички произведения на българския художник, включени в кампанията, показват изкуството като унищожено, напомнящо за нещо ненужно, за да си представим колко пуст би изглеждал светът без него.
Continue reading „Български художник с провокираща изложба в Сингапур“
Големият победител в конкурса БАЛКONA – Ирина Костадинова, вече се радва на своята напълно трансформирана тераса. Наградата тя спечели сред близо 90 участници в инициативата, които два месеца споделяха визии от своите балкони и се мотивираха защо терасата е любимата им стая на открито. Конкурсът имаше за цел да повдигне важни въпроси за възможността всеки един от нас да допринесе за по-красиви, по-чисти по-зелени градове, облагородявайки терасата си.
Continue reading „Кампанията БАЛКONA сбъдна мечтата на победителя в едноименния конкурс“
Един от участниците спечели безплатно пълна трансформация на балкона си!
Конкурсът, вдъхновил десетки да мечтаят за красив балкон, който подобрява цялостната градска среда, приключи. В него се включиха близо 90 участници, които искат да станат част от промяната и чрез своите тераси да направят градовете по-чисти и зелени места за живеене.
Continue reading „Кои са големите победители в конкурса БАЛКONA?“
Желаещите да преобразят терасите си могат да се включат до 5 юни
Поради големия интерес срокът за участие в конкурса БАЛКONA се удължава с една седмица до 5 юни. Кампанията дава възможност на участниците да трансформират любимото си през пролетно-летния сезон пространство в дома – терасата. Трима от участниците ще получат професионални идеи и съвет под формата на индивидуален 3D проект, а един от тях и цялостната му реализация.
Continue reading „Удължава се срокът за участие в конкурса БАЛКONA“
Кампанията БАЛКONA дава възможност безплатно да трансформираме терасата
Кои са членовете на журито, което ще избере победителите в БАЛКONA?
Вече са ясни членовете на журито, които ще определят най-мотивираните и оригинали участници в кампанията БАЛКONA. Двама от тях ще получат 3D интериорен проект за терасите си, а големият победител и безплатно пълно трансформиране на балкона си. Кампанията има за цел да вдъхнови участниците да създадат свой малък оазис, зелена градина на балкона, където да бъдат с любимите си хора и да правят всичко, което обичат.
Continue reading „Мечтаете ли за красив и цветен балкон?“
Инициативата има мисията да ни разведри в дните на социална дистанция, а един от участниците ще спечели преобразяване на балкона в градина
Кое е онова пространство в дома ни, което обикновено подценяваме, но в условията на социална дистанция силно преоткрихме? Последните месеци стоейки на закрито, ние не спряхме да гледаме навън и да търсим онези места вкъщи, където да се чувстваме свободни. Балконът бързо се превърна в мястото, което преодолява ограниченията, помага ни да запазим баланса в живота си и дори ни позволи да покажем обществената си ангажираност.
Continue reading „Социална кампания превръща балкона в градина“
Отличията на b2bmedia се връчват за 5-та поредна година и засягат сферата на развитието на корпоративна социална отговорност, иновативност и устойчиво поведение
10 юли 2019 г. на церемония по връчване на Годишните награди на b2bmedia социалната кампанията на Респонса Превент РАБОТИ БЕЗОПАСНО, БЪДИ ЗДРАВ бе отличена с награда за „Предприемачество с кауза“. Наградата бе връчена лично от собственика, главен редактор на медията и организатор на събитието Надя Маринова.
„За целия ни екип тази оценка означава много! Социалната инициатива е насочена към работодатели и служители и с нея искаме да популяризираме полезни практики, да споделим опит в сферата на трудовата безопасност, като с това повишим информираността за превенция. Вярвам, че тепърва ще съберем все повече съмишленици и ще успеем със силата на каузата да направим трудовата среда по-безопасна и щастлива!“
– сподели Нейко Нейков, управител на Респонса Превент. Компанията е един от доказаните консултанти по здраве и безопасност в България, Служба по трудова медицина, учебен център и лицензиран партньор на VDA QMC. Фирмата е част от международната група Health and Safety Alliance, която се развива в 15 държави в целия свят.
Според експертите по безопасност на работното място, участието в социално отговорната кампания може да се превърне в устойчива практика за преодоляване на социалните проблеми и предизвикателства. Съчетавайки ефективен бизнес подход със задълбочена социална работа, целта на кампанията е чрез информираност да постигне дълготрайна промяна. Споделянето на полезен опит на компании в различни бизнес сектори ще насочи вниманието към особената важност на превенцията в труда и социалните грижи.
РАБОТИ БЕЗОПАСНО, БЪДИ ЗДРАВ стартира в края на 2018 г. и през изминалите 7 месеца достигна организации в различни сфери и обяви тревожни статистики за трудовите злополуки. Официалния сайт на кампанията публикува информация на Националния Осигурителен Институт, според която за периода 2015 – 2017 са регистрирани 314 смъртни трудови злополуки и около 900’000 леки трудови злополуки. За периода 2015 – 2017 в НОИ има регистрирани 8761 трудови злополуки общо. Ето най-опасните сектори, според НОИ: преработващата промишленост – 27%, транспорт, складиране и пощи – 10% и търговия и ремонт – 9%.
Вторият етап на социалната кампания започна в началото на месец юли 2019 г. и е концентриран в популяризиране на инициативата и включване на повече участници от различни бизнес сектори и различни по големина компании. С участието в бизнес форуми, дискусии и публикации в медиите кампанията ще се разгърне и ще даде гласност на работещи практики по здраве и безопасност.
Чрез кампанията РАБОТИ БЕЗОПАСНО, БЪДИ ЗДРАВ, Респонса Превент цели повишаване културата за обръщане на повече внимание на условията на работа във всички бизнес сектори.
За трудовите злополуки и професионалните заболявания винаги има причини и те могат да бъдат избегнати с помощта на превенцията и споделения опит. Отговорното отношение към служителите, планирането на адекватна политика за безопасност в условията на труд, навременната профилактика и информираност за професионални заболявания са само част от инструментите на превенция. Фокусирането на вниманието в тази посока не е само с морално измерение. Все повече изследвания показват, че здравословните условия на труд допринасят за здравословен бизнес. Доказано е също, че инвестициите в превенция могат да генерират печалба.
Какви са полезните практики на водещите български компании?
Кои са ефективните методи за превенция на трудови злополуки, които използват различните бизнес сектори в България?
С какво българския работодател повишава културата за здраве и безопасност на своите служители ?
Това са само част от въпросите, на които Респонса Превент иска да обърне внимание и да даде повече гласност. Социалната кампания има за цел да достигне до възможно най-голям брой хора и да акцентира върху факта, че здравето и безопасността на работното място не са едностарнен процес и е важно всички да участваме в него.
Споделяйки полезни практики и опит, показвайки ползата от грижа за безопасност на работното място, служители от различни сектори ще се чувстват спокойни и по-ценни на работното си място. В социалната кампания РАБОТИ БЕЗОПАСНО, БЪДИ ЗДРАВ могат да участват компании от различни бизнес сектори в България.
Кандидатстването и участието в кампанията става лесно чрез онлайн формуляр. Не се изискват допълнителни документи. Включвайки се в РАБОТИ БЕЗОПАСНО, БЪДИ ЗДРАВ участниците ще получат материали за популяризиране на активностите си.
„Новата гора на София“ е мащабна залесителска инициатива на Столична община, част от кампанията „Мисли чисто“, в рамките на която ще бъдат засадени над 120 000 нови дървета.
В неделя, 7 април 2019 г., екипът на Респонса Превент се включи в социалната инициатива, част от четвъртият залесителен сезон за Новата гора на София край кв. Суходол. Общо 3000 фиданки бяха засадени от всички включили се доброволци през двата дни ( 6-и и 7-и април). Мисията на екипа на Респонса Превент е да полага грижи за обществото и да дава принос за неговото развитие, гордеейки се с традициите си в споделеното доверие. Водени от любовта си към живота, здравето и околната среда, всички служители в компанията припознаха каузата за изграждане на зелен филтър в близост до София.
„Всяко дръвче е важно! – сподели Нейко Нейков, управител на Респонса Превент – засаждането на дърво често влиза в списъка на едно от десетте неща, които всеки човек трябва да направи през живота си. Това е една от главните причини да се включим в кампанията. Действията ни днес могат да направят нашият град по-добър утре. Да посадиш дърво означава да поставиш ново начало. Нашият екип вярва, че в добро здраве се създават и добри каузи и ще сме щастливи ако повече наши приятели, клиенти и партньори се включат и заедно да оставим своя „зелен отпечатък“ за идните поколения. Истината е, че така помагаме на София да е по-чиста и по-зелена. Защото това е част от здравето на всички нас и ще остане за всички след нас!
Инициативата, която стартира през изминалия уикенд и ще продължи до края на април, има за цел да трансформира пустеещи общински земи в гора, която да подпомогне подобряване качеството на атмосферния въздух. Новата гора на София край кв. Суходол е най-мащабната залесителна инициатива на Столична община, в рамките на която ще бъдат засадени над 120 000 нови дървета, от които в момента са засадени 28 800. Това каза при откриването на инициативата зам. кметът Йоана Христова. Гората ще се състои от акации, липи и дъбове.
За максимално улеснение на всички желаещи, които искат да засадят дръвчета в Новата гора на София край „Суходол“, Столична община разкри извънредна автобусна линия в рамките на градския транспорт, с номер 56A. Началната спирка на линията е метростанция „Вардар“, а последната спирка е Новата гора на София. Рейсът обслужва граждани между 9 и 16 часа, с интервал от час и половина.
***
Респонса Превент е единственият международен доставчик на услуги и решения по здраве и безопасност при работа в България. В портфолиото на компанията са – Служба по трудова медицина, Решения по здраве и безопасност при работа, Академия, Услуги за Автомобилната индустрия, Системи за одитиране и други. Екипът на Респонса Превент обслужва над 1350 предприятия с над 35 000 служители. За своите 12 години история компанията се гордее, че нейните клиенти нямат нито един акт от Инспекцията по труда. Компанията е лицензиран партньор на VDA QMC. Фирмата е част от международната група Health and Safety Alliance, която се развива в 15 държави в целия свят.
Президентът на Международното общество за емоционална интелигентност, САЩ, идва в България като обучител в сертификационните обучения в Седмицата на емоционалната интелигентност в България
Умеем ли да разбираме и да осъзнаваме човешките емоции? Начинът, по който интерпретираме нашите собствени емоции и емоциите на другите хора, е свързан с умението да реагираме по най-подходящ начин на събития, ситуации и комуникация с хора.
Според д-р Антонина Кардашева, основател на Фондация за развитие на емоционалната интелигентност – „Знанието за начина, по който възприемаме, обработваме и управляваме емоциите в ежедневието ни, се определя като емоционална интелигентност. Теорията предполага, че развитието на самосъзнанието е необходимо за постигането на самопознание, както първоначално е било предвидено в древногръцката поговорка Know Thyself (γνῶθι σεαυτόν). Емоционалната интелигентност има отношение към възприятията ни за щастие, оптимизъм и нивото на нашата самоосъзнатост. Нашата самооценка и самоуважение зависи от нивото на емоционалната ни интелигентност. Самоуважението е увереност в личния успех, убеденост в качеството на личните постижения, добро самочувствие и позитивна оценка за себе си. То е много важна характеристика от личността на мениджъра и ролята, която той изпълнява в своята бизнес среда.“
Фондацията за развитие на емоционалната интелигентност организира през април в София две събития в седмицата по емоционална интелигентност. На 15-и ще се проведе първата международна конференция, а в дните 16-и – 18-и – сертификационни обучения. Те ще бъдат водени от д-р Джон Пелитери, доцент в Куинс Колидж, Градски университет на Ню Йорк, САЩ – Президент на Международното общество за емоционална интелигентност, Ню Йорк, САЩ.
Сертификатите ще дадат легитимност и възможност на участниците да развият и прилагат знания по емоционална интелигентност в разнообразна работна среда и условия. Целта на обучението е да даде на участниците експертно познание, професионално умение и чрез единни стандарти възможност за развитие и разпространение на концептуалното познание за емоционална интелигентност. Дизайнът на уебинарните сесии е конструиран и предназначен за професионалисти с основни и надградени познания по емоционална интелигентност. Участниците ще имат възможност да изследват нивото на своята емоционална интелигентност чрез световно признат метод за изследване като част от процеса на обучение.
Регистрацията за събитията вече е отворена. Участниците имат възможност да се включат само в конференцията, в единия или в двата модула на сертификационните обучения. Предвидени са намаления за студенти с интереси в областта на психологията, бизнес комуникацията и емоционалната интелигентност.
Седмицата на емоционалната интелигентност е подкрепена от Българската асоциация за управление на хора (БАУХ), Фондация Дарби, STOOS, Българската асоциация за тренинг и развитие (БАТР), Консултантската компания за развитие на човешките ресурси „Заедно“, Института за социална и емоционална интелигентност, платформата YOUth TALENTs и Българската младежка спортна асоциация, Българската асоциация на управленските консултантски организации (БАУКО).
В програмата на конференцията се включват международни експерти от САЩ, Словакия, Русия и България. Събитията в седмицата на емоционалната интелигентност са насочени към бизнес лидери и мениджъри, мениджъри „Човешки ресурси“, управленски консултанти, преподаватели и студенти от академичната област, рекрутъри и специалисти по подбор, консултанти и коучове.
***
Фондацията за развитие на емоционалната интелигентност е център и за образование и обучение, развитие на лидерски и управленски компетентности, обмяна на информация и опит, както и реализиране на научни изследвания в областта на емоционалната интелигентност. Чрез своята дейност Фондацията се стреми да допринесе за развиване на знания и компетентности в сферата на емоционалната интелигентност в различни социални области и да подобри публичността за ефектите от нея при постигане на баланс между личен и професионален живот.
